OBJECTIUS:

S’estima que al 2027, d’aquí només 5 anys, el 65% de les tasques que fem seran automatitzades (de fet, nosaltres ja fa temps que estem ajudant a digitalitzar i automatitzar molts processos i procediments a empreses). Això, juntament amb d’altres factors que venen amb la Transformació Digital, es preveu una pèrdua de 83 milions llocs de treball d’aquí al 2027 al mon. Al mateix temps, s’en crearan 69 milions de nous; el fet és que avui dia només el 35% dels empleats estan preparats per assumir aquests nous rols.

Les entitats del tot el mon fa temps que venen treballant per dotar la ciutadania i els professionals de les competències digitals necessàries per participar en el nou paradigma de societat digital que s’està desplegant a passes agegantades i velocitat exponencial. De fet, Europa s’ha marcat com a objectiu que l’any 2030 el 80% de la població europea ha d’haver assolit un nivell suficient de competències digitals.

L’impacte dins i fora l’empresa és, hores d’ara, difícil d’imaginar, però el que és segur és que les relacions entre empleats i entre negocis i clients serà majoritàriament digital degut als canvis d’hàbits i de model relacional. És per això que les empreses han de començar a requalificar els seus empleats, donat el gran risc de fer-ho tard, i de passada per obtenir els beneficis de fer-ho el més aviat possible.

En aquesta formació aprendràs quines són aquestes àrees de competència que han d’assolir els teus empleats i aprofundiràs en cadascuna d’elles perquè puguis establir una estratègia i un itinerari formatiu adient pel teu cas, la teva situació i la teva plantilla i a més puguis integrar aquests criteris en la resta d’aspectes de la teva organització (promocions, processos de selecció, cultura, etc)

DIRIGIT A:

Directius, caps de departament, emprenedors i professionals que voleu:
– Requalificar el vostre planter amb les noves competències digitals necessàries per millorar la vostra productivitat i preparar-vos, des de dins, per fer front a la pèrdua i escassetat de talent professional digital.
– Emprende amb èxit en el mon digital

Caps de Recursos Humans que voleu:
– Conèixer les competències i habilitats necessàries per mantenir una plantilla eficaç i competitiva
– Dissenyar un pla de requalificació digital intern per cobrir els nous rols amb la plantilla actual
– Actualitzar els vostres processos de selecció professional per incorporar persones amb millors possibilitats d’adaptar-se als canvis i reptes professionals
– Fomentar la intra-emprenedoria digital dins de l’empresa
– Alinear totes les activitats de la vostra empresa de manera coherent a aquestes competències (contractacions, promocions, bonus, cultura, eines, tecnologia, etc)

Ja són més de 80 directius i caps de departament de 30 empreses diferents que han participat en les nostres formacions en Transformació Digital.
Aprofita aquesta nova oportunitat i no deixis que el teu negoci es quedi enrere!

METODOLOGIA:

No es requereix cap coneixement tècnic, ja que és una formació a nivell de negoci.

La formació “Competències del Nou Professional Digital: Claus per la Requalificació Digital Empresarial” forma part d’un programa complet de formació en Transformació Digital de caire estratègic i tàctic (no pas tècnic), l’objectiu del qual és ajudar a veure el mon dels negocis des del nou paradigma digital i conèixer com aplicar les noves tecnologies i els nous coneixements dintre del teu negoci tant per optimitzar la teva operativa diaria com per desenvolupar nous models de negoci digitals, amb baixos costos i alta capacitat d’escalabilitat.

Es recomana fer aquest curs juntament amb la formació “L’impacte de la Transformació Digital a la teva organització, empleats i processos i com treure-li tot el profit (2ª Edició)” (en el cas empreses).

La metodologia del curs és pràctica i participativa, combinant sessions teòriques amb tallers pràctics per tal que els participants puguin aplicar els coneixements adquirits en situacions reals. A més, s’utilitzaran casos pràctics i exemples concrets per il·lustrar els conceptes teòrics. També es fomentarà la interacció i el debat entre els participants per tal de crear un ambient de col·laboració i aprenentatge conjunt.

La Competència Digital és fonamental perquè les empreses puguin aprofitar al màxim les tecnologies digitals i millorar la seva competitivitat en l’entorn empresarial actual.

Ara et toca a tu! T’esperem.

FORMADOR/S:

Fernando Sacasa: Fernando és directiu de la empresa especialitzada en Transformació Digital Agile Compass, la qual es dedica a ajudar negocis a reduir costos, automatitzar tasques, fer créixer les seves vendes i desenvolupar nous models de negoci digitals d’àmbit mundial.

En Fernando, és Enginyer Superior en Informàtica, compta amb diversos certificats en escalat de negocis digitals i ha cursat un Màster en Emprenedoria i Desenvolupament de Negocis. A més té una experiència de més de 20 anys en negocis digitals, arribant fins i tot a col·liderar processos de transformació digital en empreses com ara Banco Santander i altres empreses d’Espanya, Alemanya, Asia i Amèrica llatina. També ha col·laborat com a formador d’agents del canvi amb IBM, BBVA, Banco de Espanya, i d’altres.

A més, el nostre formador té una combinació de coneixements en super tecnologies (e.g. intel·ligència artificial, CRM, IoT…) i gestió empresarial, així com experiència pràctica en la implementació d’eines d’última generació per a la millora de la gestió empresarial. També compta amb habilitats de comunicació excel·lents per poder transmetre conceptes complexos de manera clara i accessible per a persones sense coneixements tècnics.

PROGRAMA:

1. Context actual i futur: Prepara’t pel nou paradigma laboral
2. Competències Digitals per negocis:
a. Les cinc àrees de competències digitals per formar els teus empleats
b. Les 21 competencies digitals més importants pel teu negoci
3. Competències Digitals per emprenedors i intra-emprenedoria a l’empresa:
a. Les tres àrees clau de competències digitals
b. Les 15 competencies digitals més importants per (l’intra-)emprenedoria
4. Casos d’ús d’aplicació de les competències digitals als negocis
5. Com avaluar les competències digitals dels professionals
6. Com crear un itinerari formatiu digital efectiu i eficaç
7. Orientació a resultats: Beneficiat de les noves competències digitals:
a. Millora la teva eficiència i productivitat
b. Millora la comunicació i col·laboració entre els diferents departaments i membres de l’organització
c. Millora l’accés a la informació i presa de decisions dels teus empleats
d. Millora les capacitats d’Innovació i adaptació al canvi del teu negoci